为进一步发挥人民调解在化解矛盾，解决纠纷，维护稳定，促进和谐的“第一道防线”作用。近日，梨园河水利管理处按照“一月一法”学习要求，组织全体干部职工学习《人民调解法》，并通过已考促学的方式，检验学习成效。
学习重点一是讲解了人民调解法的主要内容、应遵循的基本原则、人民调解员的资格、调解工作程序及注意事项等相关管理办法、规定等内容。二是结合工作，深入家庭、深入灌区，了解社情民意，及时发现纠纷苗头，真正做到“早发现、早介入、早调处”，把纠纷化解在萌芽状态。
针对发现的不足，单位从以下几个方面整改落实：一是加大法律法规的学习力度，利用单位集中学习时间和个人自学为主，读原文，做笔记，提高全体职工法律知识。二是加大宣传力度，利用单位微信群，广泛动员职工，发动身边亲朋，积极学法、用法、知法、守法。三是根据人民调解法，结合发生在身边的纠纷矛盾，能熟练的应用法律武器，给需要帮助的人给我力所能及的帮助，以实际行动，带动身边人，及早化解矛盾纠纷，在全社会营造良好氛围。
（濮意东）
