近日，张掖市劳动能力鉴定委员会办公室根据《社会保险法》、《工伤保险条例》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》等有关规定，制定出台了《张掖市劳动能力鉴定过错责任追究暂行办法》。《办法》对在鉴定工作中医疗卫生专家和工作人员可能存在的12种违规行为进行过错责任追究，并明确了责任追究办法。. g 《办法》规定，对医疗卫生专家故意或过失做出与事实不符的鉴定结论的，适用标准不当导致鉴定结论错误的，鉴定结论不符合鉴定标准给当事人造成损失的，未经亲自诊查、签署与劳动能力鉴定有关的医学证明文件的，隐匿、伪造劳动能力鉴定医学文书及有关资料的，应当回避而不回避的6种过错情形和劳动能力鉴定委员会办公室工作人员可能存在的有不履行或不正确履行工作职责，不按程序办理，出现失误、疏漏，给工作造成不良后果的，不认真履行监管职责的，出现弄虚作假、夸大伤（病）情等违纪行为不过问不查处的，指使或授意劳动能力鉴定专家做出不真实或不准确鉴定结论的，工作人员丢失、毁损、隐匿、涂改鉴定材料的，工作人员授意当事人故意提供虚假鉴定资料的6种过错情形作出责任追究。对劳动能力鉴定委员会办公室工作人员出现劳动能力鉴定过错的责任人，依照《公务员法》等有关规定，作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除处理；对于劳动能力鉴定医疗卫生专家出现劳动能力鉴定过错的责任人，依照《执业医师法》等有关规定，作出责令作出书面检查，通报批评，暂停6个月以上1年以下的执业活动，延期两年晋升专业技术职务职称，吊销执业证书的处理。该《办法》的实施，将有力提升劳动能力鉴定工作的制度化、规范化水平。（陈英 王崇伟）
