民乐县人社局依托劳动力培训需求,以县区内劳动力务工就业的实际情况为基础,与各培训机构联系,有针对性地开办职业技能培训班,提升劳动力的职业技能和职业素养,拓宽就业领域,帮助劳动力切实解决就业难题,为劳动力“充电”赋能。在开班期间,县人社局由专门负责培训的同志带队,进行实地核查,检查学员签到、理论教学、实操教学等情况,并随机对学员进行身份核对,以实际人数核算班次出勤率。培训结束后,对学员进行电话回访,调查培训满意度,收集学员意见,及时调整课程内容、讲课方式等,确保培训质量。2024年以来共开展就业技能培训28班次,培训劳动力1413人,其中脱贫劳动力(含监测户)199人。
下一步,民乐县人社局将用好“互联网+职业技能培训”、多媒体资源培训等形式,满足更多劳动者特别是新生代农民工的多样化、个性化培训需求,拓宽群众就业增收渠道。并积极与行业协会、企业、培训机构等做好交流沟通,推进培训、就业一体化发展。(刘欢 刘永鹏)